L’un des principaux facteurs qui ralentissent la productivité et la croissance des entreprises est lié au mauvais recrutement des ressources humaines. Pour réussir leurs projets de recrutement, de nombreuses entreprises vont à la recherche des outils modernes et innovants qui facilitent la mise en œuvre des processus de recrutement. En effet, eRHgo est l’un des outils technologiques qui sont utilisés par plusieurs entreprises qui souhaitent réussir à tout prix le recrutement de nouveaux collaborateurs.
Géré par les consultants RH de cette plateforme, ce logiciel permet aux entreprises de cartographier et d’identifier les compétences à mobiliser. Si vous voulez évaluer facilement la capacité des candidats qui souhaitent postuler à un emploi au sein de votre entreprise, n’hésitez pas à utiliser le logiciel eRHgo.
Outil de recrutement de référence des ressources humaines
Le logiciel eRHgo aide les employeurs à recruter des travailleurs qui ont les qualifications et les compétences requises. Ce logiciel permet également aux employeurs de valoriser les potentiels de ses collaborateurs ou salariés. De plus, la cartographie des métiers, l’identification des métiers à mobiliser et l’automatisation de la présélection des candidats sont les principales fonctionnalités du logiciel eRHgo qui sont présentées sur cette plateforme. Aussi, eRHgo aide les candidats à envisager de nouvelles opportunités en fonction de leurs compétences et à candidater facilement aux opportunités d’emploi de façon anonyme.
